L'entrée en alternance implique plusieurs démarches qui s’étalent au long de l’année : choisir sa formation, contacter l’entreprise, intégrer le centre de formation. Globalement, l’inscription en alternance se décompose en trois grandes étapes : l’orientation, la remise du dossier, et l’admission. Pas de panique, ce Calendrier de l'alternance détaillé devrait vous permettre d’y voir plus clair.
De Novembre à janvier : s’orienter
L’orientation, ce terme vous suit à la trace depuis le début de la scolarité, mais il faut bien commencer par savoir ce que vous souhaitez faire. Il existe de nombreuses formations en alternance, conduisant à de nombreux métiers. Commencez par cibler les métiers qui vous intéressent. Si vous n’avez pas d’idée précise, vous pouvez essayer de réfléchir en termes de motivations : plutôt dans un bureau ou en extérieur ? en contact avec la clientèle ? en équipe ? Lorsque plusieurs métiers vous viennent en tête, essayez alors de collecter le plus d’information possible sur ces métiers pour en avoir une idée plus précise. Les CIO sont à votre disposition, mais vous trouverez aussi énormément d’informations sur internet, ou dans les salons.
Trouver sa formation
Quand vous y voyez plus clair, il faut alors choisir une formation, ce qui implique de peser le pour et le contre de chaque établissement. De nombreux critères entrent en jeu : la durée de la formation (de 6 mois à 4 ans), la reconnaissance du diplôme, la localisation de la formation, le rythme de travail, la qualité de l’établissement, les débouchés, le coût du matériel. Pour les lycéens, sachez que toutes les alternances ne sont pas sur Admission Post-Bac, mais vous pouvez consulter l’Annuaire de l’alternance pour les trouver, certaines formations recrutant directement sans passer par APB. Enfin, il ne faut pas hésiter à anticiper la recherche d’employeur, car certaines entreprises reçoivent les candidats très en avance.
De février à avril : les dossiers
Il y a ici deux démarches, le dossier formation et le dossier employeur. Il faut mener les deux de manière indépendante, n’attendez pas le résultat de l’un pour entreprendre l’autre, afin de ne pas être pris de court. Sachez que les Centres de Formation en Alternance organisent souvent des ateliers pour aider à trouver une entreprise. C’est aussi durant cette période qu’il y a de nombreux salons, offrant la possibilité de rencontrer directement les employeurs, voire de postuler. Profitez également des journées portes ouvertes des Centres de Formation pour vous faire une idée de l’ambiance générale et prendre des informations. Quand vous avez fait le choix de votre formation, il est temps de retirer le dossier d’inscription. Si vous êtes bachelier, vous avez jusque début avril pour faire vos choix sur APB. N’attendez pas les réponses des CFA pour contacter les employeurs, le plus tôt est le mieux.
De mai à octobre : l'admission
C’est généralement en mai qu’a lieu la sélection dans les formations (entretiens, tests). La plupart du temps, l’admission est finalisée en juin si on a trouvé une entreprise d’accueil. Les cours commencent souvent en septembre. Il faut savoir que votre contrat peut débuter trois mois avant le début des cours, vous pouvez très bien commencer par travailler en entreprise. Si vous n’avez pas encore de contrat avec un employeur, vous avez jusqu’à trois mois après le début des cours pour en trouver un.
Pendant l’alternance
En contrat d’apprentissage, le Calendrier de l'alternance suit souvent le calendrier scolaire classique, bien que l’entreprise puisse vous faire commencer dès juillet-août. Les cours au CFA s’arrêtent souvent en juin, avant les examens, mais vous pouvez également poursuivre le travail en entreprise jusque fin juillet ou fin août. Concernant le rythme de travail, le roulement varie selon les formations. Cela peut très bien être deux jours en entreprise, deux en classe, ou une semaine sur deux, voire un mois sur deux ou plus. Pour ce qui est des vacances, le temps des vacances scolaires est fini mais les vôtres seront payées. Vous bénéficiez désormais de cinq semaines de congés payés comme il est d’usage dans l’ensemble du monde du travail.
