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Alternant en charge de l’Appui au Management (H/F)

Postée le 06-03-2018 par Rh Partners

Date de début de la mission
03/09/2018
Durée de la mission
2 ans
Rémunération
A partir de 45% du SMIC

Missions

Notre client est une entreprise de service. Sa mission fondamentale est d’assurer à tous ses clients l’accès à une alimentation électrique économique, sûre et propre. A cet effet, il exploite, maintient et développe le réseau à haute et très haute tension. Cette société achemine l’électricité entre les fournisseurs d’électricité (français et européens) et les consommateurs, qu’ils soient distributeurs d’électricité ou industriels directement raccordés au réseau de transport. Avec 100 000 km de lignes, le réseau géré par cette entreprise est le plus important d'Europe.
Fort de ses 8 500 collaborateurs et de son expertise reconnue, la société intègre chaque année de nouveaux talents pour ses métiers techniques, le management de ses projets et ses fonctions supports. Elle favorise le développement des compétences de ses collaborateurs ainsi que la réalisation de leurs projets professionnels. Elle offre formations et opportunités d’évolution de carrière, veille au respect, au dialogue et à la reconnaissance.
Le Centre Maintenance Nanterre de la Direction Maintenance de l'entreprise assure la maintenance des lignes et postes haute et très haute tension de la région Normandie Paris.
Le Groupe Maintenance Réseaux recherche dans ce contexte un(e)
Alternant en charge de l’Appui au Management (H/F)
Pour intégrer les équipes responsables de la Maintenance « Automatismes Systèmes Industriels »
Cycle d’alternance souhaité : 2 à 3 jours/semaine ou une semaine sur 2
Activités :
- Saisie et mise à jour des données du patrimoine à l’aide des outils IP, Aistel…
- Appui à la saisie du pointage technique des agents
- Création et suivi des Indicateurs liés à la maintenance Préventive, Curative, Corrective, et aux mises en service
- Animation de sujets en réunion d’équipe
- Gestion des Achats de l’équipe (matériel, outillages, vêtements de travail, …)
- Suivi du Contrôle Réglementaire et de la Métrologie
- Appui sécurité (animation, mise à jour du manuel des normes de sécurité,)
- Hygiène du SI afin de s’assurer que le patrimoine est à jour
- Suivi du parc de véhicules
- Appui au management

Profil recherché:

Vous souhaitez préparer un BTS, DUT, DEUST ou une Licence professionnelle
Vous affichez de bonnes performances scolaires
Votre curiosité et votre dynamisme ainsi que votre autonomie et votre proactivité représenteront de sérieux atouts pour ce poste
Prévoir la copie de vos bulletins scolaires des 2 dernières années, ainsi que des diplômes obtenus et d'une attestation d'intégration dans votre future formation.
L'entreprise conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 30 janvier 2015, elle réaffirme son engagement.
Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

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