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ARH-4462 - Alternance HR Data Analyst H/F

Postée le 23-06-2020 par Bolloré

Date de début de la mission
01/07/2020
Durée de la mission
5 - 6 mois
Ville:
Puteaux

Missions


Fonction : RESSOURCES HUMAINES/COMPENSATION & BENEFITS
Type de contrat : ALTERNANCE
Description du poste :
Au sein de la Direction des Ressources Humaines Groupe, vos missions seront les suivantes : 1. Piloter le volet social de la campagne annuelle RSE Groupe (périmètre Monde, divisions Bolloré, Vivendi et Havas) - Mettre a jour le périmètre de reporting et les contacts locaux associés au sein de chaque entité (RH, Finance, etc) - Mettre à jour les documents de supports (présentation de réunions, protocole, fichier de collecte, guide Enablon,) - Contrôler, consolider et exploiter les données collectées - Accompagner les contributeurs locaux lors de la collecte (navigation Enablon, explication des indicateurs, aide à l'utilisation des supports) - Suivre l'avancement de la collecte (taux complétion, statut des contrôles de cohérence, respect du planning et relance) 2. Centraliser, analyser et restituer les données sociales - Assurer le reporting des données sociales : création de tableaux de bord concernant différents indicateurs sociaux, analyse et synthèse des informations - Contrôler la cohérence et la fiabilité des données sociales 3. Réaliser des études statistiques ponctuelles ou spécifiques - Participer à la préparation des documents de référence du Groupe (DPEF, DEU,) - Répondre aux demandes ponctuelles d'informations - Réaliser des études spécifiques d'aide à la décision/fonction des projets stratégiques du Groupe - Contribuer à la rédaction du Bilan RH Groupe 4. Contribuer aux projets visant à faire évoluer le système d'information RH de l'entreprise - Dans le cadre du déploiement de B people, participer aux croisements de données issues de la dernière campagne RSE afin de valider les données chargées au démarrage de l'application - Chargement des données de la campagne RSE par l'extraction des données de B people en fin d'année. Poste basé à Puteaux (92), accessible en métro (Ligne 1 Esplanade de la Défense) ou RER A (Grande Arche), tramway, bus.

Etudiant(e) préparant un diplôme Bac +5 en contrôle de gestion sociale, ou économie/finance avec une spécialisation RH, ou statistiques (type MASS ou SISE), ou équivalent. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et digitaux, en particulier d'Excel (tableaux croisés dynamiques), la connaissance d'Enablon serait un plus, et une forte appétence pour les chiffres que vous aimez manipuler. Une première expérience en stage ou en alternance, en compensation & benefits et/ou contrôle de gestion sociale, dans un contexte international, serait un atout. Vous avez les qualités suivantes : rigueur, implication, esprit d'analyse, aisance relationnelle, sens du travail d'équipe. Votre niveau d'anglais est courant et professionnel (oral/écrit).
Ville : Puteaux
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