Structure à taille humaine, IRIS informatique propose ses services en négoce, déploiement et intégration de matériel, maintenance, gestion de stock ou encore le recyclage de matériel informatique.
Partenaire de constructeurs mondiaux (HP, Lenovo, Lexmark), nous intervenons dans les secteurs du Retail, de linstallation numérique, de la mobilité et dans linformatique bureautique.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance ? Nous recrutons notre futur(e) Assistant(e) RH en contrat d'alternance ou stage de longue durée.
Dans le cadre de vos missions, vous assurerez principalement le suivi administratif du personnel notamment :
- Réaliser les formalités dembauche et de sortie des collaborateurs
- Suivre et accompagner les manager dans la gestion des périodes dessai des collaborateurs
- Préparer les contrats de travail et avenants
- Assurer le suivi des visites médicales des salariés
- Assurer un suivi des absences (arrêts maladie, accident du travail)
- Assurer un suivi des autorisations de travail des salariés étrangers et réaliser les démarches nécessaires à lemploi de travailleurs étrangers
- Rédiger des attestations et courriers divers
- Assurer le classement et larchivage des dossiers
Dans le cadre de nos recrutements, vous pourrez également être amené(e) à réaliser :
- la rédaction et la diffusion des offres d'emploi
- le 1er tri des candidatures
- Vous préparez un diplôme de niveau bac + 2 / bac + 3 en gestion des Ressources Humaines
- Vous êtes à la recherche dun contrat dalternance ou dun stage de longue durée
- Vous possédez idéalement une première expérience en gestion administrative du personnel (stage, alternance)
- Vous maîtrisez lutilisation des outils bureautiques, notamment le pack office
- Vous êtes rigoureux(se) et doté d'un sens du relationnel, d'un esprit d'analyse, d'une bonne qualité rédactionnelle
- Vous êtes en mesure de respecter la confidentialité des données et informations traitées
Complète ton profil et sois
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30% de chances supplémentaires de trouver une alternance
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