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-Chef de Projet Digital Workplace H/F

Postée le 05-08-2019 par Schneider Electric siège

Annonce diffusée par parisjob

Niveaux d'études
Bac +2 - BTS / DUT
Date de début de la mission
01/09/2019
Durée de la mission
1 an

Missions


Dans un contexte de transformation digitale interne, nous recherchons une/un Chef de projet pour les initiatives « Digital workplace » et « Besoins collaboratifs » au sein de l'équipe Schneider Digital Europe IT chez Schneider Electric. Votre rôle sera d'accompagner la définition et la promotion des usages collaboratifs modernes et appréciés, au sein d'un écosystème appelé « Digital Workplace » dans lequel les utilisateurs trouvent un intérêt en termes de productivité et de collaboration. Démontrer l'intérêt de ces nouveaux usages (via notamment des pilotes concluants) et accompagner leurs adoptions en collaboration avec les équipes Support Utilisateur. Prendre en compte la grande hétérogénéité de nos utilisateurs dont certains sont très à l'aise avec les nouveautés technologiques et d'autres nécessitant un fort accompagnement au changement. Responsabilités : Définition et promotion du Digital Workplace : - Analyse des besoins et mise en oeuvre de projets collaboratifs :. Accompagner les métiers dans l'analyse des besoins (communication, animation, collaboration, contribution...) et dans l'élaboration de cas d'uasges métiers pour accélérer l'adoption des outils digitaux. - Conduire et déployer la stratégie de communication Europe d'adoption des outils collaboratifs - Sites intranet. Animation et communication Yammer - Collaborer activement avec les équipes Employee Experience (Support Utilisateur) pour faciliter les déploiements et l'adoption de ces solutions. - Mesurer les usages et faire des enquêtes pour avoir des retours quantitatifs et qualitatifs. - Faire de la veille, aussi bien sur les solutions technologiques que sur les usages, afin de faire évoluer notre « Digital Workplace » au gré des innovations, et s'assurer que celle-ci reste en permanence moderne et efficace. - Promouvoir et confronter ces nouveautés au sein des principaux contacts internes champions digitaux puis au sein d'utilisateurs métiers.

Profil recherché:

Compétences clés : > Très bonnes connaissances de la solution Microsoft SharePoint et de la suite Office365 > Pro-actif et force de proposition > Gestion et management par projet > Organisé et rigoureux > Change & community management > Très bon relationnel (beaucoup d'interactions avec des interlocuteurs variés, fonctionnels, techniques, utilisateurs finaux métiers, environnement multiculturel) > Communicant (besoin d'expliquer, de convaincre et de se maintenir informé des sujets/besoins/contraintes) > Intérêts pour les solutions innovantes, autour des nouveaux usages collaboratifs et des nouveautés technologiques > Capable d'appliquer des méthodes agiles Profil : > Bac +5 école de commerce/Ingénieur ou équivalent universitaire > Anglais Courant obligatoire > Seconde langue Espagnol/Russe/Italien fortement appréciée

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