Alternance : réussir l’entretien de recrutement

  • Publié le 19 janvier 2021
  • Mis à jour le 16 mars 2021
  • digiSchool
Qu’il concerne le CFA ou l’entreprise d’accueil, l’entretien est l’étape phare de la procédure d’entrée dans l’alternance. Tout comme le CV ou la lettre de motivation, il se prépare avec soin et méthode.
alternance entretien

Avant l’entretien…

Documente-toi.

Pas question de te rendre en entretien pour un contrat en alternance sans t’être parfaitement renseigné. Dans le cadre de la procédure d’admission en CFA, tu devras parle de la formation en jeu (contenu, rythme, exigences, débouchés…), ainsi que du secteur et des métiers. Pour un entretien d’embauche en alternance, tu devras être incollable sur l’entreprise d’accueil : histoire, métiers, effectifs, produits, position concurrentielle, organisation…

Les sites web des organismes visés te fourniront souvent la plupart, voire la totalité, des informations requises. D’autres organismes peuvent aussi t’aider : chambres syndicales, ordres professionnels…

L’intérêt de cette préparation : montrer ton implication en te permettant de répondre à la fameuse question : « Que savez-vous de nous ? ». C’est aussi l’occasion de prouver ta connaissance de l’entreprise et ta motivation.

Repère les lieux.

Prends le temps d’une reconnaissance du trajet en amont, pour être sûr d’arriver à l’heure (une condition sine qua non !). C’est la clé pour te sentir plus détendu… et donc plus performant pendant l’entretien.

Prends de l’avance.

Pour pallier tout imprévu, prévois 15 à 20 minutes de battement. Si tu es en avance, cela te permettra de potasser une dernière fois tes infos sur l’entreprise.

Soigne ta présentation.

Le soin que tu apporteras à ta tenue pour un entretien de recrutement en alternance est un témoignage direct de ta motivation. Bannis donc, pour quelques heures, piercings, bijoux voyants et cheveux gras, pour arborer ton plus beau costume (cravate fortement recommandée pour ces messieurs) ou, pour ces dames, ton tailleur jupe ou pantalon le plus seyant. Qui dit présentation dit aussi bonnes manières : présente-toi poliment et distinctement, non seulement à ton interlocuteur, mais aussi à tout autre membre de l’entreprise que tu pourras être amené à croiser.

Voir aussi : Trouver une alternance : guide pratique et conseils

Durant l’entretien…

Fais du langage corporel ton allié.

Soigne tout particulièrement le premier contact. Celui-ci fixe, souvent de manière durable, l’impression initiale. Échange avec ton interlocuteur une poignée de main franche et énergique en le regardant droit dans les yeux. Tout au long de l’entrevue, fais du langage corporel ton allié. Une fois invité à t’asseoir, installe-toi sans croiser bras ni jambes et en conservant tes pieds le plus à plat possible, ce qui te confèrera de l’assise. Maintiens tes mains au-dessus de ta taille, paumes ouvertes et en l’air (un geste positif) et rythme tes propos de petits gestes.

Des réponses positives.

Pour mettre en valeur tes parcours, formation, stages et expériences professionnelles, réponds précisément et surtout positivement aux questions posées. Bannis « non » et « oui mais ». Arrange-toi pour mettre ce que tu as déjà accompli en perspective avec ce que tu pourras apporter à l’entreprise.

Des réponses circonstanciées.

Évite les silences. Pas de simple « oui » ou « non », mais des réponses complétées au maximum. Profite des questions posées pour rebondir en apportant de l’information à votre interlocuteur. N’hésite pas à mettre en avant les ressources récoltées sur l’entreprise lors de ta préparation.

Peaufine la fin de l’entrevue.

À la fin de l’entretien, on cherchera souvent à savoir si tu as une « dernière question » à poser. Si tu as sous le coude une interrogation très pertinente, lance-toi sans attendre. Dans le cas contraire, réponds non, mais en ajoutant, par exemple : « À ce stade, je dispose de tous les éléments d’information nécessaires. Permettez-moi de vous confirmer mon intérêt pour ce poste et le plaisir que j’aurais à contribuer à la performance de votre service, à mon modeste niveau. » Tu confirmeras ainsi ta motivation et laisseras une impression positive.

Voir aussi : Lettre de motivation pour l’alternance

Après l’entretien…

Pas de rappel ou de mail de relance durant la semaine qui suit l’entretien. Cet empressement risquerait d’indisposer ton interlocuteur et de donner l’impression d’un candidat qui n’a « rien d’autre ». Après ce laps de temps, n’hésite pas.

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